【台北】人事總務專員※部分遠端！日文必須※－日系系統銷售商

工作内容

【工作內容】
▶人事相關
・招募作業（台灣求職者、與日本總公司人資團隊合作）
・勞務管理（薪資、勞保健保相關事務）
・人事制度企劃與執行、法令遵循
▶教育訓練／內部溝通
・Onboarding（研修、企業文化分享）
・內部教育訓練企劃與執行
・內部溝通活動企劃與推動
▶總務
・辦公室管理、備品採購
・海外出差安排、員工旅遊企劃
▶會計行政
・請款／付款管理（與會計師事務所合作）
・郵件及文件寄送（至鄰近郵局辦理）
▶IT 支援
・電腦、手機等設備管理（與日本總公司資訊系統部門合作）
▶業務後勤／訂單處理
・訂單內容確認與輸入（與合作夥伴採購窗口以 Email 聯繫）

應徵條件

• 應徵條件

  【必須條件】
  ・日文／初級商業程度以上（內部溝通使用；JLPT N2以上）
  ・具3年以上人事或總務相關工作經驗
  
  【加分條件】
  ・對 IT 產業有興趣
  ・具備日商工作經驗
  ・具備良好問題解決能力
  
  【希望特質】
  ・具良好溝通能力、積極進取、有挑戰精神
  ・個性溫和、能團隊合作、態度誠懇

• 英文

  無

• 其他語言

  -

其他資訊

• 福利制度

  【法定項目】
  ・勞健保
  ・加班費
  ・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假）
  ・退休金
  
  【企業福利】
  ・年終獎金：每年2次
  ・伙食津貼：2400元（包含於基本薪資）
  ・業務交通費
  ・員工聚餐補助
  ・優於法令特休：1月～12月之間，自行決定連續三個工作天，依照到職日而有天數上的變化
  ・遠距辦公：出社（週一）、（週三）、（週五）共三天（截至2026年2月）
  ・健康檢查：每年一次
  ・研修制度

• 就業類型

  全職

• 工作時間

  09:00 ~ 18:00

• 假日

  週休六日及國定假日

• 職業類別